Rellena Modelo 149 - Comunicacion de la opcion, renuncia o exclusion del regimen especial aplicable a los trabajadores desplazados a territorio espanol (Ley Beckham) online
El Modelo 149 es el formulario para comunicar la opcion, renuncia o exclusion del regimen fiscal especial de trabajadores desplazados a Espana, conocido popularmente como la Ley Beckham. Este regimen permite a los trabajadores extranjeros que se trasladan a Espana tributar como no residentes durante el ano del desplazamiento y los cinco ejercicios siguientes, aplicando un tipo fijo del 24% sobre las rentas obtenidas en territorio espanol.
Como rellenar Modelo 149 - Comunicacion de la opcion, renuncia o exclusion del regimen especial aplicable a los trabajadores desplazados a territorio espanol (Ley Beckham)
Verificar los requisitos de elegibilidad
Compruebe que no ha sido residente fiscal en Espana en los diez periodos impositivos anteriores, que el desplazamiento se produce por un contrato de trabajo, por ser administrador de una sociedad, o por una actividad emprendedora o de investigacion. Verifique que cuenta con NIF espanol.
Cumplimentar el Modelo 149
Rellene los datos personales, el NIF, la fecha de entrada en Espana, los datos del empleador o de la sociedad, y marque la casilla correspondiente (opcion, renuncia o comunicacion de exclusion). Indique el periodo impositivo desde el que desea aplicar el regimen.
Reunir la documentacion justificativa
Prepare el contrato de trabajo o documento que acredite la relacion laboral con la empresa espanola, el certificado de empadronamiento, y la documentacion que demuestre su residencia fiscal anterior fuera de Espana durante los ultimos diez anos.
Presentar la comunicacion
Presente el Modelo 149 de forma telematica ante la Agencia Tributaria dentro de los seis meses desde el alta en la Seguridad Social. Una vez aprobado, debera presentar la declaracion anual con el Modelo 151 en lugar del Modelo 100 (IRPF ordinario).
Acerca de Modelo 149 - Comunicacion de la opcion, renuncia o exclusion del regimen especial aplicable a los trabajadores desplazados a territorio espanol (Ley Beckham)
Quien necesita este formulario
Trabajadores extranjeros que se desplazan a Espana por motivos laborales y no han sido residentes fiscales en Espana durante los diez periodos impositivos anteriores. Incluye empleados por cuenta ajena, administradores de sociedades (con participacion inferior al 25%), y desde 2023, profesionales que presten servicios a empresas emergentes, emprendedores, e investigadores.
Donde presentar
Se presenta ante la Agencia Tributaria de forma telematica a traves de la Sede Electronica con certificado digital o Cl@ve PIN. El plazo para ejercer la opcion es de seis meses desde la fecha de alta en la Seguridad Social o desde el inicio de la actividad en Espana que figure en el permiso de trabajo.
Fuente y actualidad
- Los plazos de presentacion pueden variar. Consulte los plazos actuales en las instrucciones oficiales.
Errores frecuentes a evitar
- Presentar la solicitud fuera del plazo de seis meses desde el alta en la Seguridad Social o inicio de actividad
- No verificar que no se ha sido residente fiscal en Espana en los diez anos anteriores al desplazamiento
- No adjuntar la documentacion acreditativa del desplazamiento a territorio espanol por motivo laboral
- Confundir el regimen con una exencion total: solo se aplica el tipo del 24% a rentas de fuente espanola, mientras que las rentas del extranjero pueden quedar exentas o tributar de forma diferente
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Cuanto tiempo puedo beneficiarme del regimen de la Ley Beckham?
El regimen especial de trabajadores desplazados se aplica durante el periodo impositivo en que se produce el cambio de residencia y los cinco periodos impositivos siguientes, es decir, un maximo de seis anos. Durante este tiempo, tributa al tipo fijo del 24% sobre las rentas obtenidas en Espana (hasta 600.000 euros; el exceso tributa al 47%) y esta exento de declarar los bienes en el extranjero con el Modelo 720. Una vez finalizado el periodo, pasara a tributar como residente fiscal ordinario con el IRPF general.
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